1) Het vorige verslag wordt goedgekeurd.
2)Huishoudelijk reglement cpbw:
Dit wordt verschoven naar een later tijdstip voor goedkeuring, opmerkingen omtrent dit reglement kunnen binnen gebracht worden bij E. Peeten.
3)JaarActiePlan:
De opmerkingen worden genoteerd en bijgevoegd in het plan, zoals bv. vca-opleidingen voor iedereen, opstarten peterschap, noodplan,....
4)Sociaal medische teams:
Toelichting zal gebeuren op het volgende comité.
5)Verspreiding oxides:
Dit wordt verder bekeken met H. Leendertse. alsook de problemen met de krasziftinstallatie en het kuisen van de schouw.
6)Jaarlijkse rondgangen:
De opmerkingen worden opgestuurd en worden besproken in een volgend comité, doch er wordt weinig of niets gedaan aan de steeds terugkomende problemen.
7)Toestand douches:
De oplossingen hiervoor worden onderzocht en zullen op het volgende comité besproken worden.
8)Varia:
Mensura:de bestaande afspraken omtrent ziekte en controle hiervan worden niet gerespecteerd, de WG zal navraag doen bij de firma.
Stressbeleid: Dr. Swinnen gaat de vragenlijst vervolledigen met betrekking tot weekdiensten en ploegendiensten.
O&V: Er zijn gesprekken geweest met de directie i.v.m.de werkregimes en andere problemen die zich hier voor doen.Dit wordt verder opgevolgd.
Smelterij: De gelaatschermen worden onderzocht en besproken op het volgende comité. Laden vrachtwagens: de matjes, hoeken, riemen,... dit heeft tot hevige discussies geleid met Zurich, maar voorlopig worden de vrachtwagens geladen.
Kledij: wordt onderzocht, de kledij blijkt niet zuurbestendig te zijn, de fluorescerende strips verdwijnen na x aantal wasbeurten. Er zijn testen gebeurd i.v.m. vloeibaar metaal. De uitslagen hiervan zullen op een volgend comité besproken worden.
mvg, abvv rakkers.
Geen opmerkingen:
Een reactie posten