Hallo makkers op 16/10/2014 is er op de SD het volgende besproken:
1. Organisatie van W&B:
Als alles draait zoals het moet kan men gemakkelijk 3000T/week maken en hoeft men niet in het weekend te werken. Waarop de vakbonden zeggen dat de 4 ploegen mensen niet in het weekend hiervoor moeten opdraaien en indien mogelijk ze verlof kunnen nemen indien ze dat wensen.
2. Re-integratie na arbeidsongeval:
De persoon in kwestie is tevreden met het werk dat hij nu doet.
3. Onderhoud badzaal en smelterij:
Het poetsen loopt de spuitgaten uit. Er zijn meerdere klachten zowel in Overpelt als in Balen, er zal contact gemaakt worden met de firma zodat de klachten opgelost worden.
4. Glas op fietspad door firma Maltha:
De klachten nog steeds melden bij Maltha, maar dit komt ook door de slechte staat van het wegdek. Deze is kapot gereden door de vrachtwagens en Maltha moet dit ook melden bij de politie zodat de gemeente hier iets aan kan doen maar men zoekt naar een oplossing.
5. Vervanging van SWT in onderhoud:
Men heeft maandag met het MT hierover vergadering maar de mensen die op SWT gaan kosten Nyrstar tussen de 70000 en de 90000 euro per persoon.
6. Aanvraag multifunctionele lead operator smelterij:
Dit wordt opgevolgd door de vakbonden.
7. Extra kosten bij werkongeval:
De verzekering betaalt alleen de wettelijke barema's terug, het probleem ligt bij de niet-geconventioneerde arts en deze kan meer vragen dan het wettelijke. Men gaat dit verder bekijken.
8. Ziekteattesten:
De vakbonden wensen hier nog geen uitspraak over te doen en te wachten op volgende SD als men meer info heeft van de mensen.
9. Werken op feestdag voor deeltijdse werknemers:
Men gaat dit nogeens nakijken maar men denkt dat men dit juist betaalt en men zal met een loonbrief van een deeltijdse naar de personeelsdienst gaan om dit na te kijken. Er zal hierover ook info komen naar het personeel toe.
Zo dat was het weer voor deze maand makkers en tot volgende keer.
De ABVV
RAKKERS
